Statement of Nondiscrimination: Spanish

  • Declaracion de no-discriminacion de IUP  

    La Universidad de Indiana en Pennsylvania está comprometida con ofrecer igualdad de oportunidades y acciones anti-discriminatorias a sus estudiantes, trabajadores y personas que soliciten empleo o admisión a la universidad. La Universidad está comprometida en proporcionar la misma educación y derechos laborales a todas las personas sin tomar en cuenta  raza, color, sexo, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual o su estatus de veterano de guerra. Cada miembro de la comunidad universitaria tiene derecho a estudiar y trabajar en un ambiente libre de cualquier forma de discriminación racial, étnica o sexual. De acuerdo con leyes federales y estatales, la universidad no tolerará discriminación racial, étnica o discriminación  por discapacidad.

    Esta política  está incluida en este documento de acuerdo con leyes estatales y federales incluyendo Títulos VI y VII del Acta de los Derechos Cíviles de 1964, Título IX de la Enmienda Educativa de 1972, Secciones 503 y 504 del Acta de Rehabilitación de 1973, el Acta de Americanos con Discapacidad de 1990, y el Acta de Derechos Civiles de 1991, así como también todas las órdenes ejecutivas que apliquen, tanto federales como estatales. Esta política se extiende a veteranos discapacitados y veteranos de la Guerra de Vietnam.

    Por favor dirija todas las preguntas relacionadas con igualdad de oportunidades y acciones anti-dicriminatorias a:

    Oficina de Equidad Social, B-17 Delaney Hall, Teléfono: (724) 357-3402

    ET: Equipo de Telecomunicaciones disponible en:

    Centro de Asesoramiento y Pruebas, (724) 357-4067 (V/ET) (8:00 - 4:30, L-V)

    Policia Universitaria, (724) 357-2141 (ET) (24 horas)

    IUP asegura el cumplimiento de la sección 504 del Acta de Rehabilitación de 1973 y del Acta de Americanos con Discapacidad al proveer programas de acceso a las instalaciones. Por favor dirija las preguntas relacionadas a instalaciones para personas con discapacidad a:

    Los estudiantes se dirigen a:

    Centro de Asesoramiento y Pruebas/Servicio de Soporte a Discapacitados, 106 Pratt Hall, Teléfono: (724) 357-4067

    Los empleados se dirigen a:

    Oficina de Recursos Humanos, G-8 Sutton Hall, Teléfono: (724) 357-2431

    Preguntas específicas respecto al Título IX deberán ser dirijidas a:

    Oficina de Equidad Social, B-17 Delaney Hall, Teléfono: (724) 357-3402